Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys
-
Salaire :
52323$ Type de poste : Permanent Ville : Dollard-des-Ormeaux
-
Expérience requise : Sans
Statut : Temps plein
Description du poste
|
Une grande équipe bienveillante, des défis passionnants
Deuxième plus grand centre de services scolaire au Québec, le CSSMB compte 102 établissements dans le centre et l’ouest de Montréal. Cette très grande taille lui permet de multiplier les projets favorisant la réussite de ses 72 000 élèves. Son territoire est hétérogène; certaines zones sont très urbanisées alors que d’autres présentent toutes les caractéristiques d’une paisible banlieue.
Le CSSMB propose aux membres de son personnel :
Un milieu de travail dynamique et humain où vous vivrez des expériences professionnelles enrichissantes.
|
Peintre
No concours: MLH - 5117-1221
Titre de l'emploi: Peintre
Lieu de travail: SRM-Point de service Ouest, Dollard-des-Ormeaux
Adresse: 2888 chemin Lake, Dollard-des-Ormeaux, Québec, Canada, H9B2P1
Type d'engagement: Régulier temps plein
Salaire: Salaire horaire
Échelle salariale: 28.65$ -
Faites partie de notre belle équipe, venez bâtir l'avenir avec nous !
Au sein du service des ressources matérielles, les défis sont nombreux et tout aussi différents les uns que les autres. L’environnement des élèves et du personnel est au cœur de nos préoccupations et notre équipe s’assure d’offrir des écoles et des milieux de vie propices à la réussite des élèves. La personne rejoindra une équipe multidisciplinaire dans un environnement de travail collaboratif et stimulant.
Rôle
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste à effectuer des travaux de peinture, de vernissage, de teinture et d'autres travaux analogues, sur les surfaces extérieures ou intérieures des bâtiments, sur des charpentes métalliques et sur des pièces d'ameublement.
Nos avantages
-
Une prime de 15% s'ajoute au salaire;
-
Quatre (4) semaines de vacances après une année de travail et deux (2) semaines de congé pendant la période des fêtes;
-
Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) qui assure un revenu prévisible et stable durant la retraite;
-
Régime d’assurance collective;
-
Horaire d'été : fin de journée à midi le vendredi;
-
Journées de maladie et congés spéciaux;
-
Programme d’aide aux employés;
-
Le CSSMB, pionnier en télémédecine dans le milieu scolaire;
-
Programme de loisirs diversifiés et de rabais employés;
-
Le CSSMB encourage une culture axée sur le bien-être et l'équilibre. Débranchez-vous pour mieux reconnecter!
Responsabilités
- Effectuer les travaux reliés à la réparation et à la préparation des surfaces à peindre;
- Effectuer le remplissage des joints de planches murales ainsi que la réparation de fissures sur le plâtre;
- Faire les préparations et les mélanges de peintures, de vernis et de teintures et enduire les surfaces de ces substances;
- Effectuer la pose des papiers-tentures et d'autres matériaux analogues;
- Assurer le nettoyage et l'entretien des instruments et des outils utilisés;
- Dresser ou faire dresser les échafaudages nécessaires à l'exécution du travail;
- Coordonner des travaux effectués par des ouvrières ou ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés;
- Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.
Exigences
Scolarité: Diplôme d'études professionnelles Peinture en bâtiment - Exigence
Qualifications
- Carte de compagnon - Exigence
- Permis de conduire - Exigence
Langues :
- Français parlé - Fonctionnel - Exigence
- Français écrit - Fonctionnel - Exigence
Nous vous remercions de votre intérêt envers le Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys. Sachez que toutes les candidatures seront traitées et que nous communiquerons avec les personnes qui correspondent au profil recherché.
Nous souscrivons également à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invitons donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
Nous souscrivons également à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invitons donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
Tous nos employés sont soumis à la Loi sur la laïcité de l'État et la Loi sur l’instruction publique (LIP). Cette loi prévoit, entre autres choses, l'interdiction du port de signes religieux pour toute personne en contact avec les élèves.