Cégep de l’Outaouais

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Gatineau
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps plein

Partagez cette offre avec vos amis:


Description du poste

Enseignant(e) en Techniques de la mécanique - Cégep de l'Outaouais
Le seul collège francophone public de la région!
 
Seul collège francophone public de la région, le Cégep de l’Outaouais est un établissement d’enseignement supérieur pour les jeunes et les adultes, ainsi que pour la main-d’œuvre en quête de perfectionnement professionnel. 
 
La richesse du Cégep de l’Outaouais se trouve dans l’expertise, l’engagement et le dynamisme de son personnel. Le Cégep met en oeuvre plusieurs mesures afin de favoriser un cadre de travail sain.
 
On y offre d’excellentes conditions d’emploi appuyées sur des valeurs humaines. La collaboration, la responsabilisation et la mobilisation des ressources humaines sont favorisées dans le but de développer des relations interpersonnelles harmonieuses et propices à la réalisation des rôles et des fonctions de chacun et ainsi permettre l’application des objectifs institutionnels. Joignez-vous à notre équipe dynamique dès maintenant!
 

 
Technicien.ne en informatique
 
Détails du poste
 
Numéro de référence : S-24-3324
Type de poste : Personnel de soutien
Statut de l'emploi : Régulier temps complet
Direction/Secteur  :  Direction des ressources informationnelles
Lieu de travail  :  Campus Gabrielle-Roy
Échelle salariale : De 24,21 $ à 32,32 $ de l'heure
Horaire de travail : 35 heures par semaine, de jour du lundi au vendredi
Début d'affichage externe : Le 30 avril 2024
Date et heure de fin de l'affichage externe : Le 13 mai 2024, 23 h59
Entrée en fonction prévue : Dès que possible
 
Description
 

Le rôle principal et habituel de la personne qui occupe cet emploi consiste à fournir du soutien technique au personnel du Cégep dans l’utilisation des technologies éducatives : équipements informatiques, logiciels, Internet, et à l’occasion des équipements audiovisuels, etc. De plus, cette personne pourra avoir l’occasion de soutenir l’implantation de certaines solutions choisies pour des besoins pédagogiques ou corporatifs.

Plus spécifiquement, la personne occupant ce poste a les responsabilités suivantes :

Pour le service informatique et multimédia :

  • Effectuer le support de premier niveau à l’usager des technologies d’informations et de communications via le centre de service;
  • Documenter de façon rigoureuse son travail, l’effort déployé pour son accomplissement et les solutions apportées;
  • Consigner de l’information technique pour contribuer à maintenir une base de connaissance utilisable par les collègues techniciens et gestionnaires;
  • Participer aux configurations des réseaux informatiques et téléphoniques de même qu’au montage et à la gestion de serveurs;
  • Participer au montage, à l'installation et à l'entretien des ordinateurs (logiciels et matériel) selon les standards en vigueur, en étudier le fonctionnement et l'utilisation;
  • Installer les logiciels, les configurer et les mettre à jour, sur les postes des enseignants, dans les laboratoires et les postes du personnel.
  • Effectuer des diagnostics sur des problématiques informatiques et apporter les correctifs nécessaires;
  • Tester les nouveaux logiciels, en évaluer la compatibilité et voir à l’application des correctifs appropriés;
  • Peut, au besoin, participer à différentes phases de l’analyse de systèmes.
  • Peut être appelé à effectuer des demandes d’achat, le suivi des licences logicielles et le service d’intermédiaire entre des fournisseurs de services externes en matière de T.I et le Cégep;
Soutien technologique aux activités pédagogiques et à la clientèle étudiante (régulière et aux adultes) :
  • Est responsable du soutien technique aux usagers dans l’utilisation des technologies de l’information dans un contexte pédagogique : outils de bureautique, outils web, numérisation, sauvegarde, gravure, copie ou déplacements de fichiers, etc.;
  • Est appelé à offrir occasionnellement un dépannage de premier niveau à des étudiants dans l’utilisation de certains équipements ou logiciels supportés par son service dans un contexte d’apprentissage.
Soutien technologique à un domaine d’affaires spécifique :
  • Est responsable du soutien technique aux usagers du domaine d’affaires dans l’utilisation des technologies de l’information;
  • Est responsable d’offrir des solutions, recommandations et/ou support concernant les outils technologiques propre au domaine d’affaires.
Soutien technologique aux activités administratives et corporatives du Cégep :
  • Peut être appelé à fournir une assistance technique sur l'utilisation d’outils technologiques lorsque la clientèle se présente au comptoir de service;
  • Peut être appelé à offrir un support de premier niveau en matière d’interactions avec les systèmes externes du Cégep, notamment les systèmes gouvernementaux;
  • Peut offrir un dépannage de premier niveau dans l’utilisation de certains équipements ou logiciels dans un contexte administratif et corporatif.
Service-conseil et orientations technologiques :
  • Offre soutien et expertise dans le choix de certaines technologies, et guide les gestionnaires en place quant à l’expérience utilisateur recherchée et les impacts sur les usagers lors de migrations de systèmes;
  • Offre conseil et expertise sur l’adéquation entre les orientations technologiques du Cégep et les applications proposées pour les besoins pédagogiques et administratifs en lien avec sa fonction;
  • Peut agir comme conseiller technique pour la sélection de logiciels, d’équipements informatiques et audiovisuels;
  • Accomplit, au besoin, toute autre tâche connexe.
 
Qualifications requises
 
Est invitée à soumettre sa candidature, toute personne détenant les qualifications suivantes :
PHASE 1
  • Diplôme d'études collégiales (DEC) avec un champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
PHASE 2
  • Diplôme d'études collégiale (DEC) avec champs de spécialisation approprié d'un programme de deux (2) ans, jumelé à deux (2) années d'expérience pertinente ; OU
  • Attestation d'études collégiales (AEC) pertinente en technologies de l'informatique de mille deux cents (1200) heures et plus, jumelé à deux (2) années d'expérience pertinente.

 

 
Compétences recherchées
 
  • Orientation vers le résultat 
  • Travail d'équipe
  • Communication interpersonnelle
  • Orientation vers la clientèle
  • Rigueur
  • Habiletés techniques et professionnelles
  • Capacité d'analyse
  • Savoir s'adapter
  • Être organisé.e
 
 
Tests requis 
 
Tests d’évaluation linguistique : éliminatoires à 60 % avec possibilité d’embauche conditionnelle à 50 % (Cote C).
 
Remarques
Prendre note que le poste ou le remplacement sera d’abord offert en respectant le mécanisme des phases identifiées dans les exigences et dans le respect des dispositions des diverses conventions collectives et ententes entre les parties.
Advenant que celui-ci n’ait pas été comblé selon les exigences requises à la Phase 1, et ce autant à l’interne qu'à l'externe, les candidatures de la Phase 2 seront analysées par un comité de sélection.
En dernière instance, les nouvelles candidatures seront analysées et les personnes retenues seront invitées à une entrevue.
Nous vous invitons toujours à joindre votre curriculum vitae à jour afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
 
Notre établissement d'enseignement adhère à un programme d'accès à l'égalité pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones, ainsi que les personnes handicapées conformément à la Loi sur l'accès à l'égalité en emploi dans des organismes publics
 
Pour postuler
 
Veuillez postuler en ligne sur le lien suivant: Technicien.ne en informatique


Consentement à l'utilisation de cookies

Ce site web utilise des cookies ou des technologies similaires pour améliorer votre expérience de navigation et vous fournir des recommandations personnalisées. En continuant à utiliser notre site web, vous acceptez notre politique de confidentialité.