Université de Montréal

Faire carrière à l’UdeM : aider la société, relever des défis et être considéré
 
L’Université de Montréal forme avec ses écoles affiliées, HEC Montréal et Polytechnique Montréal, le premier pôle d’enseignement et de recherche du Québec par son nombre d’étudiants et de professeurs, ainsi que son volume de recherche. Nos employés peuvent compter sur une rémunération globale concurrentielle, des conditions de travail et un milieu de vie exceptionnels. 
 

Partagez cette page avec vos amis:


Plus de détails sur l'employeur

Sections qui pourraient vous intéresser :


 
Mission, vision, valeurs

NOTRE MISSION

L'Université de Montréal agit comme une force de changement et de progrès par sa contribution intellectuelle, culturelle et scientifique à la société. Solidement enracinée dans son milieu, l'UdeM exerce ses activités dans tous les champs du savoir et rayonne en créant des connaissances qu'elle partage et diffuse de par le monde.

NOTRE VISION

Nord-américaine par sa situation géographique, l'Université de Montréal entend se positionner comme une référence incontournable sur la scène universitaire francophone et internationale.

Comment?

En constituant un environnement d'études exceptionnel qui réaffirme son statut de grande université de recherche tout en assurant la formation – initiale et continue – de la relève de haut niveau dont notre monde a besoin; En maximisant les retombées de ses activités au bénéfice de la collectivité; En créant sur son campus une expérience étudiante unique.

NOS VALEURS

Depuis sa fondation en 1878, l'Université de Montréal s'est bâtie sur un ensemble de valeurs qu'elle continue aujourd'hui d'actualiser à la lumière des enjeux du xxie siècle.

Autonomie universitaire

Nous défendons la liberté de pensée et d'expression et l'indépendance de l'institution universitaire dans l'exercice de ses fonctions d'enseignement et de recherche. Nous reconnaissons également la valeur critique du travail intellectuel et sa fonction de vigie sociale.

Avancées de la connaissance

Nous croyons que les avancées de la connaissance, au sein comme au carrefour des disciplines constituées, sont porteuses de progrès sociaux et garantes d'une société démocratique, au service des citoyens.

Excellence

À l'UdeM, le dépassement de soi est constitutif de la mission universitaire et participe de l'idéal que nous partageons avec nos étudiants, nos professeurs et l'ensemble de notre communauté.

Transmission du savoir

Nous croyons que le partage et la transmission du savoir sont essentiels à une plus juste compréhension du monde dans lequel nous vivons.

Ouverture, respect, diversité

Par la diversité de sa communauté et la variété de ses programmes et des travaux de ses professeurs, l'UdeM reflète toute la complexité du monde et enseigne à ses étudiants le respect d'autrui et l'ouverture d'esprit.

Intérêt public

Établissement public d'enseignement et de recherche, l'UdeM croit au pouvoir des actions menées au service du bien commun et considère l'amélioration générale de la société comme la finalité première de l'enseignement et de la recherche.
 
Un milieu de vie unique

Vivre sur un campus universitaire, c'est vivre l’effervescence de la vie étudiante et le foisonnement des connaissances. Autour de nous, professeurs, chercheurs, employés et étudiants sont tous des gens passionnés.

VIE CULTURELLE

Rares sont les milieux de travail où la vie culturelle est aussi riche qu’à l’UdeM. On n’a qu’à penser aux concerts de la Faculté de musique et de l’Orchestre de l’Université de Montréal, aux conférences des Belles soirées et aux activités du Centre d’exposition, du Centre d’essai et du Ciné-Campus. De plus, nos employés bénéficient de tarifs privilégiés lorsqu’ils s’inscrivent à des cours ou ateliers offerts par le Service des activités culturelles.

SPORTS ET MISE EN FORME

Tous les employés peuvent profiter d’un rabais de 25 % sur les abonnements au CEPSUM. Diverses activités sont offertes à l’heure du lunch, sur les lieux de travail. Les campus de Laval et St-Hyacinthe proposent aussi une sélection d’activités. Explorez les ressources, installations et activités du CEPSUM et voyez comment la communauté universitaire est invitée à intégrer dans son quotidien des activités physiques et de saines habitudes de vie.

SERVICES DE PROXIMITÉ

En plus du Centre des sports de l’Université, des bibliothèques et librairies, nos employés ont accès aux services de santé de plusieurs cliniques spécialisées : clinique dentaire, kinésiologie, nutrition,médecine sportive, la clinique médicale, la clinique de la vision et la clinique de psychologie.

TRANSPORT

Le campus de l’Université de Montréal est facile d’accès en transport en commun : nos installations sur la montagne sont desservies par trois stations de métro. Côté transport actif, plusieurs pistes cyclables sillonnent le campus, dont la ceinture du Mont-Royal qui est également accessible aux piétons. Les cyclistes peuvent se servir des différents supports à vélo à leur disposition ou encore, utiliser les services de Bixi.

CAMPUS VERT, DURABLE ET ÉQUITABLE

Le développement durable prend plusieurs formes chez nous; de l’équité en matière d’emploi à la gestion des matières résiduelles, en passant par la création de murs solaires, la promotion du transport collectif et la préservation du patrimoine naturel. Un campus durable signifie également une communauté, un milieu de vie et un milieu de travail ouvert à l’égalité des chances, à l’expression de chacun et à la diversité.

LE CAMPUS PRINCIPAL, À MONTRÉAL, SUR LA MONTAGNE

Concentrés sur le Mont-Royal, les pavillons du campus principal de l’Université de Montréal longent la montagne sur plusieurs kilomètres. Les stations de métro Édouard-Montpetit, Université-de-Montréal et Côte-des-Neiges permettent d’accéder facilement au campus en transport en commun. Certains pavillons sont à quelques jets de pierre des quartiers Mile-End et Parc-Extension.
 
Une carrière à l'UdeM

À l’UdeM, l’apport de chacun à la vie universitaire est de la plus haute importance. Que ce soit à l’intérieur des facultés ou au sein des unités de recherche ou de services, les employés contribuent concrètement à la réalisation des objectifs de l’institution. Personnel enseignant, de soutien et d'administration, tous soutiennent et rendent possible, par leur travail de chaque jour, la mission de l’UdeM.

AIDER LA SOCIÉTÉ

À l’UdeM, nos actions, nos énergies et nos ressources sont déployées au profit de l’enseignement et de la recherche, contribuant ainsi à l’amélioration générale de la société. Si vous voulez aussi mettre vos talents au service du bien commun, vous serez à votre place à l’UdeM.

RELEVER DES DÉFIS

Que ce soit au cœur d’un service ou d’une faculté, nos employés peuvent s’investir et se réaliser dans une variété de projets stimulants. Le dépassement de soi fait partie intégrante de nos valeurs. Au plan administratif, technologique, pédagogique, logistique, vous trouverez chez nous des défis à votre taille.

ÊTRE CONSIDÉRÉ

À l’intérieur des équipes de travail et entre collègues, chacun se sent considéré et sa valeur est hautement appréciée. Malgré l’envergure de notre institution, les rapports demeurent à échelle humaine. Travailler à l’UdeM, c’est faire partie d’un projet plus grand que soi.
 
Faites carrière
 
L'Université de Montréal est fière de figurer à nouveau cette année sur la liste des 30 employeurs de choix de Montréal, constituée par la firme Mediacorp Canada. L'UdeM, qui compte parmi les employeurs les plus importants de la métropole, est reconnue pour la troisième année consécutive comme l'un des 30 endroits où il fait bon travailler dans le Grand Montréal.

DES ATOUTS QUI DISTINGUENT L'UDEM

Au-delà de ses conditions de travail avantageuses, Mediacorp Canada a relevé plusieurs traits distinctifs qui font de l’Université un milieu de travail stimulant et humain. Elle se distingue d'abord par son climat favorable à la collaboration entre collègues, son engagement dans la santé et le bien-être de ses employés et la fierté qu'ont les employés d’y travailler. C’est sans oublier l'engagement social, notamment celui des professeurs qui s’impliquent activement auprès de la communauté du Grand Montréal, chacun dans leur domaine d’expertise respectif.

Selon l’organisation, l'UdeM s'est aussi démarquée par ses pratiques favorisant la vie de famille, notamment par le biais de prestations rehaussées lors des congés de maternité et de paternité, par la possibilité qu’offre l’Université de prolonger ces congés au-delà de la période prévue par un congé sans solde, et par la présence d’une garderie sur le campus.

Finalement, l’exonération d’une partie ou de l’ensemble des frais de scolarité pour tous ses employés ainsi que la vaste gamme de formations qu’elle propose afin de permettre à ses employés de développer de nouvelles compétences et de favoriser leur croissance professionnelle ont également pesé dans la balance selon Mediacorp Canada.

Autant d’avantages et de privilèges qui font de l’Université un des meilleurs milieux de travail de la ville de Montréal cette année encore!

Adresse

7077, avenue du Parc
Montréal, Québec  H3N 1X7 CA

Contact