27 offres d'emplois en enseignement "Psychologie et neuropsychologie" correspondent à votre recherche

 

  • Salaire : De 57484$ à 110711$
  • Type de poste : Temporaire
  • Ville : Gatineau
  • Expérience requise : 2 ans
  • Statut : Temps partiel

Le Cégep Heritage College est situé à Gatineau (Québec), près du Parc de la Gatineau, le terrain de jeu naturel de la Commission de la capitale nationale. Seul collège anglophone public sans frais de scolarité de la région, il offre un enseignement innovateur et personnalisé grâce Lire la suite...


  • Salaire : De 54119$ à 105432$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps partiel ou temps plein

Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est le plus important employeur dans le monde de l’éducation au Québec et l’un des plus importants de la région métropolitaine. Son mandat est d’organiser les services éducatifs dans les établissements d’enseignement pré Lire la suite...


Événement VIRTUEL de recrutement : Technicien(ne)s en éducation spécialisée - le 9 avril 2026 Étudiant(e)s et personnel exerçant en éducation spécialisée :  Avez-vous déjà pensé à faire carrière en milieu scolaire et à vous imp Lire la suite...


  • Salaire : De 52799$ à 102857$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps partiel ou temps plein

Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est le plus important employeur dans le monde de l’éducation au Québec et l’un des plus importants de la région métropolitaine. Son mandat est d’organiser les services éducatifs dans les établissements d’enseignement pré Lire la suite...


  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Laval
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

Les tâches Organiser et superviser l’ensemble des interventions psychosociales, en s’assurant de leur qualité et de leur pertinence par rapport aux besoins des femmes. Assurer la supervision quotidienne de l’équipe d’intervenantes, offrir des conseils, assurer l’évaluation de la performance et Lire la suite...


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