Cégep de Saint-Jérôme

  • Type de poste : Temporaire
  • Ville : Saint-Jérôme
  • Expérience requise :
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Le Cégep de Saint-Jérôme, situé au cœur des Laurentides, est un établissement d’enseignement supérieur reconnu en tant qu’acteur stratégique concourant au développement de la région. Offrant 24 programmes de formation préuniversitaire et technique, répartis sur trois campus (Saint-Jérôme, Mont-Tremblant, Mont-Laurier), le Collège emploie près de 700 personnes. Il accueille annuellement près de 7 000 étudiants au secteur régulier ainsi qu'à la formation continue et aux entreprises.  Soucieux de faire progresser la recherche, le Collège contribue également au développement de nouvelles technologies, notamment avec deux centres collégiaux de transfert de technologie, soit le Centre de développement des composites du Québec (CDCQ) et l’Institut du véhicule innovant (IVI).

 

OFFRE D’EMPLOI – CONCOURS P0120-CPRM_1183 (version modifiée)

POSTE :                                                                Chargé de projets de construction

STATUT :                                                               Temporaire à contrat

SERVICE :                                                              Direction des ressources matérielles

SUPERIEUR IMMÉDIAT :                                    Stéphane Marcoux, Directeur

DURÉE DE L’AFFICHAGE :                                 14 janvier au 26 janvier 2020

 

 

 

Le Cégep de Saint-Jérôme est en pleine expansion. Le milieu de travail est dynamique et effervescent. Deux projets majeurs de construction sont prévus et un plan directeur immobilier (PDI) a été élaboré afin d’orienter les principaux réaménagements à réaliser dans les prochaines années.

 

Sous l’autorité du directeur des ressources matérielles, la personne titulaire de ce poste réalisera, sans s’y limiter, les tâches de gestion et de coordination liées à des projets de construction majeurs dans le respect des budgets et des échéanciers. Elle collaborera également à la planification ainsi qu’à la réalisation de réaménagements et de réfections planifiés dans notre plan directeur.

 

QUALIFICATIONS REQUISES :

 

Scolarité :

  • Baccalauréat dans une discipline appropriée (architecture, génie, gestion de la construction, gestion de projets, etc.);

 

Autres exigences :

  • Cinq (5) années d’expérience pertinente;
  • Bonne connaissance des lois, codes et règlements régissant les bâtiments publics au Québec;
  • Habiletés démontrées en communication et au travail d’équipe;
  • Capacité éprouvée à gérer plusieurs projets en même temps en respectant les échéances et les budgets tout en maintenant un service de qualité;
  • Bonne capacité de négociation;
  • Permis de conduire valide et capacité de se déplacer fréquemment dans un rayon de 100km.

 

Principaux défis :

Dans le cadre des projets majeurs :

  • Coordonner les équipes de conception et de réalisation composées des services internes, des professionnels et des partenaires externes;
  • Participer aux rencontres de conception et de coordination, de même qu’aux aux réunions de chantier;
  • Coordonner les consultations internes et effectue les suivis requis avec les équipes de conception et de réalisation;
  • Analyser les budgets, les estimations de coûts et les échéanciers et faire des recommandations;
  • S’assurer de la coordination des plans et devis;
  • Assister les intervenants internes en période d’appel d’offres;
  • Valider les demandes de changement et les demandes de paiements et émettre des recommandations;
  • Collaborer, le cas échéant, aux opérations de planification d’achats de mobilier et d’équipements;
  • Planifier et coordonner les déménagements lorsque les projets seront réalisés;

 

Dans le cadre des projets annuels :

  • Valider les besoins des projets;
  • Mettre à jour la séquence des travaux et la logistique des projets;
  • Valider les budgets.

 

Le Collège se réserve le droit de faire passer des tests sur les logiciels de la suite Office, un test de français ainsi qu’un test psychométrique.

 

 

SALAIRE ET HORAIRE :

Taux horaire : 44 114 $ à 82 585$

Horaire : 8 h à 16 h du lundi au vendredi

Entrée en fonction : dès que possible, jusqu’au plus tard le 31 janvier 2022

 

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature à la Direction des ressources humaines au plus tard le 26 janvier 2020, à 16 h, à l’adresse courriel suivante : resshum@cstj.qc.ca, en mentionnant le CONCOURS P0120-CPRM_1183. Les entrevues de sélection auront lieu le 31 janvier 2020.

 

 

Les avantages de travailler au Cégep de Saint-Jérôme:

 

  • Milieu dynamique et projets novateurs
  • Opportunité de travailler dans les Laurentides et d’éviter les longues heures de route
  • Possibilité de compléter le stage professionnel en architecture ou de mentorat reconnu par l’OAQ

 

Le Cégep de Saint-Jérôme applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

 

VEUILLEZ PRENDRE NOTE QUE LA PRIORITÉ SERA ACCORDÉE AUX CANDIDATURES INTERNES

Le Cégep de Saint-Jérôme s’engage à contacter que les personnes invitées en entrevue.