Conseil scolaire du district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO)

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : L'Orignal
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps partiel

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Description du poste

Admissibilité à la liste de suppléance à court terme - PALIERS ÉLÉMENTAIRE ET SECONDAIRE - CSDCEO
L'école catholique, une tradition d'excellence!
 
En plus d’avoir le plus haut taux de diplomation de la région (92,6 %), le Conseil scolaire du district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) offre des programmes pour la réussite de tous les élèves, des valeurs catholiques, un français de qualité et un certificat de bilinguisme.
 
Le CSDCEO assure l'éducation à plus de 10 000 élèves, répartis dans plusieurs centres de la petite enfance (garderies), 25 écoles élémentaires, 7 écoles secondaires et le Centre d'éducation et de formation de l'Est ontarien (CÉFEO).
 
Avec un personnel de plus de 1 500 employés, le CSDCEO est le plus grand employeur dans les comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Ensemble, nous faisons toute une différence!
 

 
Gardienne ou gardien du dîner
 
Responsabilités générales
 
Sous la supervision de la direction d'école, le gardien ou la gardienne du dîner assure la sécurité des élèves pendant l'heure du dîner.

Horaire: tous les jours, de 11h50 à 12h50
Endroits : Les écoles élémentaires catholiques du CSDCEO

Exigences

Qualifications exigées

  • Connaissance de la langue française

Compétences et aptitudes

  • Être titulaire d'un diplôme d'études secondaires (atout);
  • Expérience auprès des enfants (atout);
  • Cours de premiers soins (atout).

Conditions de travail

Gardienne ou gardien du dîner
Endroit : Écoles élémentaires catholiques du CSDCEO
Offre d'emploi : 17-263-E
Entrée en fonction : Le plus tôt possible
Statut : -
Salaire : Selon le taux présentement en vigueur
 
Dans votre lettre de présentation, veuillez indiquer les régions ou les écoles du CSDCEO pour lesquelles vous aimeriez travailler.
 
Veuillez noter que seules les candidatures reçues en ligne seront considérées.
 
En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l'Ontario, le CSDCEO a le droit de préférer, en matière d'emploi, des candidates et candidats de langue française catholiques romains. En vertu du règlement 322/03 et de la ligne de conduite du Conseil, toute personne employée par le Conseil scolaire doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction. Il s'agit d'une condition essentielle à la création du lien d'emploi.

Veuillez noter que le Conseil ne communiquera qu'avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue.
 
Nous souscrivons à l'équité en matière d'emploi et offrons un milieu de travail sans fumée.